今年以来，洪泽县在农村村级班子队伍建设中，强化发展、为民、协调等三种意识，使他们转变思想观念，改进工作作风，提高工作效率，带领村民发展经济、增加收入。

　　强化发展意识，实现由薄弱型向双强型的转变。洪泽县始终坚持“发展是第一要务”，在全体村干部中开展了“谋发展、抓发展、促发展”竞赛活动，形成了浓烈的比学赶超氛围。大力实施“双培双带”、“创业培植”等工程。在“乡村学华西，农村干部学吴仁宝”的“双学”活动中，着力创新载体，注重实效，要求村干部进一步强化发展意识，把发展作为第一责任、第一追求，增强带领老百姓致富的本领，真正做一名双强型的基层村干部，当好引路人。要实实在在地为老百姓办实事，不但要把上级要求办的实事不打折扣地落实到位，还要根据自身实际，在基础设施、公益事业上多办一些实事。要抓好村级班子建设，成为团结的，有战斗力、向心力、凝聚力的班子，给老百姓留下好的形象。要围绕社会主义新农村建设，科学规划定位，争当示范村、样板村，力争提前跨入“小康”。

　　强化为民意识，实现由事务型向服务型的转变。今年来，该县各镇对部分村级班子成员进行适当调整，通过群众推荐、党员评议、镇党委考察议决的程序，最终把有文化、爱科技、学科技、会发展、懂经营，而且事业心和责任心强的年富力强的同志选拔到村班子来。同时集中组织培训，使他们进一步强化为民意识，做到头脑中始终想着群众，心理始终装着群众，时刻密切联系群众，与群众搞好关系，倾心尽力为群众谋发展、增收入。

强化协调意识，实现由被动型向主动型的转变。要求村（居）干部在对待群众之间、集体和个人之间的矛盾和纠纷时，做到不推、不让、不躲，并主动深入一线调查了解，认真听取和综合大多数人的意见，采取切实可行的处理办法，认真协调，直到双方基本满意为止。在村级班子成员之间开展“三争三不争”活动，即争责任不争权利；争工作不争功劳；争贡献不争位置。遇事多通气、多商量，并虚心接受监督。做到时刻思群众所需，办群众所急，帮群众所求，竭尽全力促进全镇经济社会同步发展，和谐发展，快速发展。  

来源: 江苏科技报  作者: 倪洋军